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關(guān)于印發(fā)《滁州市市級(jí)學(xué)會(huì)年度考核工作細(xì)則》的通知
作者: | 來源: | 編輯: 發(fā)布時(shí)間:2012-05-03 16:30:00 閱讀:次
   

各市級(jí)學(xué)會(huì)(協(xié)會(huì),、研究會(huì)):

現(xiàn)將《滁州市市級(jí)學(xué)會(huì)年度考核工作細(xì)則》印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。

 

 

 

 

 

                         滁州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)

                          2012年5月3

 

 

滁州市市級(jí)學(xué)會(huì)年度考核工作細(xì)則

 

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)市級(jí)學(xué)會(huì)的服務(wù)能力,,提升工作效率,,加大對(duì)科技工作者服務(wù)力度,建設(shè)好滁州市科技工作者之家,,更好的發(fā)揮市級(jí)學(xué)會(huì)服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的作用,,切實(shí)提高市級(jí)學(xué)會(huì)的工作效能,特制定本細(xì)則,。

一,、考核對(duì)象 

市科協(xié)所屬各市級(jí)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì),、研究會(huì)(以下簡(jiǎn)稱市級(jí)學(xué)會(huì)),。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

市級(jí)學(xué)會(huì)年度考核工作設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組,,由市科協(xié)和有關(guān)方面負(fù)責(zé)人組成,。考核小組設(shè)考核辦公室,,辦公室設(shè)在市科協(xié)學(xué)會(huì)部,,具體負(fù)責(zé)市級(jí)學(xué)會(huì)的考核、評(píng)定,、登記,、歸檔等日常管理工作。

三,、考核內(nèi)容

(一)市級(jí)學(xué)會(huì)工作規(guī)劃和工作計(jì)劃的制定和完成情況,;

(二)市級(jí)學(xué)會(huì)人才培養(yǎng)情況;

(三)市級(jí)學(xué)會(huì)“講科普”情況,;

(四)市級(jí)學(xué)會(huì)指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)情況,;

(五)其他工作情況。

四,、考核標(biāo)準(zhǔn)

考核分由基礎(chǔ)分,、獎(jiǎng)勵(lì)分和處罰分組成,。各市級(jí)學(xué)會(huì)的基礎(chǔ)分為100分。具體項(xiàng)目及分值如下:

(一)工作計(jì)劃,。

1.制定學(xué)會(huì)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的加20分,;

2.制定學(xué)會(huì)年度工作計(jì)劃的加10分,未制定年度工作計(jì)劃的扣10分,;

3.制定年度工作總結(jié)的加10分,,未制定年度工作總結(jié)的扣10分。

(二)人才培養(yǎng),。

1.學(xué)會(huì)會(huì)員被國(guó)家,、省級(jí)、市級(jí)評(píng)為領(lǐng)先人才的分別加30分,、20分,、10分;

2.學(xué)會(huì)會(huì)員獲得國(guó)家,、省級(jí),、市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的分別加20分、15分,、10分,;

3.學(xué)會(huì)會(huì)員的文章獲得國(guó)家、省級(jí),、市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的予以分別加分:

獲國(guó)家一等獎(jiǎng),、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)的分別加30分,、20分,、10分;

獲省級(jí)一等獎(jiǎng),、二等獎(jiǎng),、三等獎(jiǎng)的分別加15分、10分,、5分,;

獲市級(jí)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng),、三等獎(jiǎng)的分別加10分,、5分、3分,;

4.學(xué)會(huì)會(huì)員出版科普專著的每本加20分,;

5.學(xué)會(huì)會(huì)員在國(guó)家級(jí)、省級(jí),、市級(jí)雜志,、報(bào)紙發(fā)表科普文章的分別加15分、10分,、5分,。

(三)科技培訓(xùn)

1. 組織農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)的,每次加2分,;實(shí)用人才達(dá)(需有人力資源和社會(huì)保障局核發(fā)的職業(yè)資格證書)5人的,,每增加1人加1分。

2.實(shí)用人才參加國(guó)家級(jí)技能大賽獲一,、二,、三名的,分別加40分,、30分,、20分;

3.實(shí)用人才培訓(xùn)或?qū)嵱萌瞬疟粐?guó)家級(jí),、省級(jí),、市級(jí)媒體報(bào)導(dǎo)的分別加20分、15分,、10分,;

實(shí)用人才參加省級(jí)技能大賽獲一、二,、三名的,,分別加20分、15分,、10分,;

實(shí)用人才參加市級(jí)技能大賽獲一、二,、三名的,,分別加15分、10分,、5分,;

4.實(shí)用人才獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí),、市級(jí)其他獎(jiǎng)勵(lì)的分別加20分,、15分、10分,。

(三)指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)情況,。

1.指導(dǎo)建設(shè)農(nóng)村科普示范基地的,每增加1個(gè)加10分,;

2.指導(dǎo)的農(nóng)村科普示范基地獲得國(guó)家級(jí),、省級(jí),、市級(jí)資金補(bǔ)助的分別加15分、10分,、5分,;

3.每指導(dǎo)成立1個(gè)科普服務(wù)站的加10分;

(四)開展科普宣傳情況,。

1.每開展,、參加1次進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)學(xué)校,、進(jìn)企業(yè)開展科普宣傳、講座的加5分,;

2,、組織會(huì)員每參加1次“百名專家進(jìn)鄉(xiāng)村學(xué)堂講科普”活動(dòng)的加5分;

3.組織會(huì)員每參加1次“百名農(nóng)業(yè)專家進(jìn)百村”活動(dòng)的加5分,;

4.為中共滁州市委(常委會(huì))或滁州市人民政府,、各縣市區(qū)黨委(常委會(huì))或各縣市區(qū)政府和市直單位講科普的分別加20分、15分,、10分,。

(五)其他情況。

1,、向黨委,、政府建言獻(xiàn)策被采用的每次加20分;

2,、科技成果轉(zhuǎn)化每增加利潤(rùn)100萬元加5分,;

3、積極參加市科協(xié)組織的活動(dòng)的另外每次加5分,;

4,、無故不參加市科協(xié)組織的活動(dòng)的每次扣5分;

5,、積極向市科協(xié)報(bào)送學(xué)會(huì)活動(dòng)信息的每次加2分,;

6、考核年度內(nèi)未開展一次活動(dòng)的扣20分,;

7,、對(duì)在當(dāng)年應(yīng)換屆而無故未換屆的扣30分。

五,、考核程序

考核分按學(xué)會(huì)申報(bào),、組織評(píng)定等程序組織實(shí)施。

(一)登記申報(bào)。各市級(jí)學(xué)會(huì)根據(jù)本學(xué)會(huì)工作情況,,于次年315日前向市科協(xié)申報(bào)考核分,,提供相關(guān)證明材料。

(二)材料審核,。市科協(xié)對(duì)上報(bào)材料進(jìn)行審核,,及時(shí)登記市級(jí)學(xué)會(huì)年度內(nèi)取得的考核分。

(三)確定等次,。市“市級(jí)學(xué)會(huì)年度考核工作”領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)市級(jí)學(xué)會(huì)考核情況,評(píng)定優(yōu)秀,、合格,、基本合格、不合格等次,。

(四)通報(bào)反饋,。考核結(jié)果書面通知各市級(jí)學(xué)會(huì)

(五)歸檔建庫,。建立市級(jí)學(xué)會(huì)檔案,,如實(shí)記錄學(xué)會(huì)考核情況和考核結(jié)果。

六,、結(jié)果運(yùn)用

根據(jù)年度考核得分,,市級(jí)學(xué)會(huì)考核分為優(yōu)秀、合格,、基本合格和不合格四個(gè)等次,。年度考核得分在200分(含)以上的為優(yōu)秀,120分(含)―200分為合格,,100分(含)―120分為基本合格,,100分以下為不合格。

(一)在一個(gè)考核年度內(nèi),,市級(jí)學(xué)會(huì)將按得分排出優(yōu)秀,、合格、基本合格,、不合格學(xué)會(huì),;

(二)年度考核優(yōu)秀等次前三名的,市科協(xié)將予以通報(bào)表彰,,頒發(fā)證書,,并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣1000元整;

(三)對(duì)連續(xù)五年考核為優(yōu)秀等次的市級(jí)學(xué)會(huì),,報(bào)請(qǐng)市委,、市政府予以通報(bào)表彰,頒發(fā)證書,并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣2000元整,;

(四)對(duì)連續(xù)五年考核為優(yōu)秀等次市級(jí)學(xué)會(huì)的學(xué)會(huì)主要負(fù)責(zé)人,,報(bào)請(qǐng)市委、市政府通報(bào)表彰,,頒發(fā)證書,,獎(jiǎng)勵(lì)人民幣1000元整;

(五)對(duì)連續(xù)五年考核為優(yōu)秀等次的市級(jí)學(xué)會(huì)和學(xué)會(huì)主要負(fù)責(zé)人,,將視情況報(bào)省科協(xié)表彰,;

(六)對(duì)年度考核均合格以上等次的,在換屆時(shí)市科協(xié)將予以補(bǔ)助人民幣3000元整,;

(七)年度內(nèi)考核不合格的市級(jí)學(xué)會(huì),,責(zé)令限期整改。在整改期內(nèi)后仍不合格的市級(jí)學(xué)會(huì)將予以注銷,。

七,、本考核細(xì)則由市科協(xié)學(xué)會(huì)部負(fù)責(zé)解釋。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

滁州市市級(jí)學(xué)會(huì)年度考核表

 

 

 

學(xué)會(huì)名稱:                         

學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)人:                       

填報(bào)日期:                         

 

 

 

 

 

 

 

 

滁州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)制

20124

 

自評(píng)得分

項(xiàng)目

工作計(jì)劃

人才

培養(yǎng)

指導(dǎo)農(nóng)村建設(shè)

科普

宣傳

其他

加分

 

 

 

 

 

加分

因素

 

 

 

 

 

減分

 

 

 

 

 

減分

因素

 

 

 

 

 

合計(jì)

得分

 

 

 

 

 

評(píng)定得分

 

 

 

 

 

評(píng)定總分

 

等次確定

市考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室意見

 

市考核領(lǐng)導(dǎo)小組審批

 

備注:紙張不夠可另附頁說明,。

【打印本頁】